公民权利

太阳城网址农业与应用科学学院, 其中包括合作扩展, 公众通知计划是向公众通知项目的过程, 非歧视的要求, 以及为有需要的人提供合理的住宿. 该计划的内容如下:

• 展出“人人享有公正”的海报.
• 在信件、通讯和出版物中使用大学的不歧视声明.
• 在表格上使用大学的美国残疾人法案关于住宿的通知, 应用程序, 课程公告及小册子
• 在地方一级建立外联计划，以确保所有人, 尤其是那些以前可能没有完全参与的人, 了解美国农业部项目服务的可用性和有效利用, 并被鼓励参与其中.
• 告知与合作推广合作的组织和团体我们的非歧视条款.
• 使用无性别歧视和无歧视的语言, 图片和图形传达了在所有编程中机会均等的信息.

列入公告, 公告, 出版物, 目录, 申请表格, 其他招聘材料, 或者其他可供学生使用的出版物, 员工, 申请人或参加者. 如果你正在积极寻求参加研讨会或活动, 请在下面添加美国残疾人法案声明:

下列民权通知可用于明信片，也可用于海报和展览. 一般来说，如果海报/展示是信息，你可以使用下面的一行语句. 如果海报/展示是为了鼓励某人参加某个项目, 使用上面的非歧视声明和美国残疾人法案声明的缩写形式:

当积极寻求参加研讨会或活动时，使用简短形式的声明和ADA通知:

• 重要的是要记住，如果请求是合理的，合作扩展不能拒绝容纳某人. 要求可能包括大字体，另一种语言的材料，手语翻译等. 请将所有的住宿记录在当地的民权档案中.
• 同样重要的是，不要对所需的住宿条件做任何假设. 记住，残疾人可能对住宿需要什么了解最多. Most requests are generally modest; often they simply involve using ingenuity. 与需要住宿的人进行对话，看看他/她认为怎样做最有效.
• 每个办公室都应该有一个住宿要求的日志. 记录请求的日期和时间、对请求的响应和结果.
• 合作拓展员工不能拒绝住宿申请. 拒绝提供住宿是一项必须由人力资源厅作出的体制决定. 如果出现无法就什么是合理的迁就达成协议的情况, 请联系601.877.6188年立即. 拒绝提供合理的住宿可能构成非法的残疾歧视，并使合作推广和太阳城网址承担法律责任.

太阳城网址农业与应用科学学院有两种投诉程序可供客户使用:

• 第一个被列在“为所有人伸张正义”的海报上. 这涉及到与农业部长的直接书面沟通.
• 第二种程序是联系指定的大学办公室，处理关于太阳城网址非歧视性政策和程序的查询和/或投诉:投诉, 调查, 或就第九条提出的具体要求，应向阿尔弗雷德·L. Galtney J.D., 大学合规执行主任和第九条代理协调员, 鲍尔斯厅, 2号楼, 217房间, Lorman, MS 39096, (601) 877-6124. 投诉, 调查, 或就雇用做法中的不歧视问题向人力资源主任提出要求, Dr. 万达C. 弗莱明，工商管理硕士, SHRM-SCP，沃尔特华盛顿行政大楼.电话:39096 (601)877-6188. 问题, 投诉, 或有关《太阳城网址》/《太阳城网址》的要求，也应向人力资源部提出.

合作推广的员工必须确保尽一切合理的努力让少数民族和残疾人参与到合作推广计划中来，并正确记录这些努力. 除提供上述通知外, 下列活动被认为是最低限度的努力:

编程:

1. 所有扩展咨询委员会的新成员, 新员工, 所有新的志愿者领袖都必须致力于《太阳城网址》的民权/平等就业机会(CR/EEO)和《太阳城网址》(ADA)的责任.
2. 合作推广人员应该审查他们所在地区的少数民族数据，并应该计划/评估步骤，以确保“所有合理的努力”都得到实现. 特别强调与按种族划分的人口总数有关的资料, 按种族和性别分列的农业相关数据, 产生经济活动的企业类型以及个人和家庭福祉的指标. The Department of Justice has indicated that “all reasonable effort” is fulfilled when there is: a) extensive use of mass media; b) personal telephone calls or written communication to potential minority or handicapped clientele; and c) personal contact by county staff members with a representative number of potential recipients.
3. 县/专科单位的工作计划应反映为接触少数群体和残疾人客户而计划的特别努力.
4. 项目公告和宣传册应说明项目对公众开放，不分种族, color, 宗教, 性, 性取向, 包括跨性别身份或性别表达, 国籍或公民身份, 年龄, 残疾或退伍军人身份, 以及合作扩展所提供的, 要求, 为符合条件的个人提供合理的住宿. 积极寻找会员的印刷材料, 合作推广服务的参与者或受益人, 项目或活动必须包含一个版本的非歧视声明. “为所有人伸张正义”的海报应张贴在所有办公室的显著位置, 夏令营和大型活动室.
5. 所有新的家庭主妇团体和4-H俱乐部都应该清楚地划定其单位的地理边界. 鼓励成立的团体和俱乐部划定自己的界限.
6. 美国农业部要求我们每年都有一个持续合作的团体的代表.g., 县拓家政团体, 4-H领袖协会或4-H俱乐部, 农业生产者团体, 主的园丁, 等.)签署一份声明，声明本组织或其任何成员将不会歧视任何希望使用Extension服务的个人. 签署的声明将每年更新并保存在你办公室的民权档案中. 团体代表未能每年签署声明可能会导致合作推广无法根据美国农业部民权政策为该团体服务. 扩展志愿者, 作为他们接受的志愿者培训的一部分, 作为学校在社区中的代表，应该遵守太阳城网址的不歧视声明吗. 您是否对确保推广志愿者团体遵守联邦和太阳城网址的非歧视政策的声明或程序有任何疑问, 请与您的主管联系. 我们的目的是与社区团体合作，其成员资格和教育活动对任何人开放，没有歧视，基于美国农业部和大学声明中概述的标准. 这份不歧视声明每年都要签署，并保存在县办公室的民权档案中.
7. 县工作人员应定期与美国农业部当地办事处联系，以获取少数民族农民或土地所有者的姓名. 为了获得潜在的少数族裔客户，其他机构也进行了类似的调查.
8. 应保存记录CR/EEO努力/培训的会议记录.e., 员工会议, 执行委员会会议和所有咨询委员会会议, 在办公室民权档案里.
9. 每个县/专业单位应保存CR/EEO文件，以存档相关法规/通知, 等. 并让每个员工记录联系人和CR/EEO的发生情况. 县级民事权利档案应当按照规定的民事权利清单记载内容. 在收集联系人人口统计数据时, 请使用节目表格，如活动注册表, 哪个应该包括所有适当的人口统计数据. 在某些情况下, 客户可以选择不完整地填写表单, 项目工作人员可以通过对参与者的目视检查来增加收集到的人口统计数据. 登记表列出了我们的联邦合作伙伴要求的基本公民权利类别，并可根据非歧视政策所涵盖的其他群体进行调整. 民权档案应该随时更新, 所有相关信息都记录在当地以及规划和报告系统中. 住宿要求和提供的住宿记录也应保存在当地的民权档案中. 住宿可以是程序员所做的任何事情，以帮助与会者完全参与到他们所经历的一些限制中. 当有疑问时，最好记录下所做的事情，而不是确定它没有意义或意义.
10. CR/EEO的成功故事应该报告给卡洛琳·班克斯 cbanks@businessproposalletter.net or 601.877.以满足2月15日、6月15日和10月15日的报告截止日期.
11. 合作推广办公室应保持处理歧视指控的程序. 每个员工都应该熟悉投诉程序, 并且能够迅速、礼貌地处理投诉.
12. 县民权协调员应定期与所有员工一起，根据1975年《太阳城网址》《太阳城网址》第6篇的规定，就CR/EEO要求，审查合作延伸责任, 1972年教育修正案第九条, 1973年复兴法案第504条, 均经修订, 根据1990年的美国残疾人法案.
13. 每年对Extension的县和校园部门进行内部审查，每个办公室至少每三年进行一次审查，或由Extension的民权官员决定更早进行一次审查.
14. 不遵守“合作延伸”的公民权利期望的员工可能会受到纪律处分.

公民权利遵守审查是确定国家粮食和农业研究所(NIFA)受惠者按照第6章规定提供福利和服务的好坏的系统的核心. 审查的目的是为政策变化提出建议，并改善对所有人的项目交付. NIFA确保国家土地资助大学合作伙伴(为他们的研究和推广项目)遵守 1964年民权法案第六条 该法案禁止在联邦援助项目中存在歧视 1964年民权法案第七章 该法案禁止联邦雇佣行为中的歧视. 每年在大约10个州进行现场合规性审查, 包括40个推广县和州推广办公室. 公民权利遵守审查为国家权利协会定期向国家权利协会行政部门和美国农业部提交公民权利报告提供必要的信息. NIFA还负责处理公民提出的投诉，这些公民认为他们在申请NIFA资助的州项目时受到了基于1964年民权法案第6条的歧视.

美国.S. 农业部(美国农业部)禁止歧视其顾客. 如果您认为您在获得美国农业部的服务时受到歧视, 参加美国农业部的一个项目, 或者参加接受美国农业部财政援助的项目, 你可以向美国农业部投诉.关于如何提出歧视投诉的信息 可向公民权利局助理秘书长办公室索龋.

大学承认雇员有权表达他们的投诉，并就工作关系中产生的分歧寻求解决办法, 工作条件, 大学与雇员之间可能出现的雇佣惯例或政策解释上的差异.

雇员可以, 在规定的期限内, 通过大学投诉程序或涵盖雇员职位分类的适当的集体谈判协议进行投诉.

请填写此表格，提交符合学校规定的骚扰和歧视: 歧视/骚扰投诉表格

此外，还可以填写一个常规的合规表单: 投诉表格

有关太阳城网址多样性的更多信息, 请使用以下连结:第九条